声学楼论坛信息发布区自由交流室 → 喇叭工程师注意了


  共有19777人关注过本帖树形打印复制链接

主题:喇叭工程师注意了

帅哥哟,离线,有人找我吗?
国明
  1楼 | 信息 | 搜索 | 邮箱 | 主页 | UC


加好友 发短信
等级:蜘蛛侠 帖子:1443 积分:10273 威望:0 精华:5 注册:2005-11-10 16:39:36
  发帖心情 Post By:2009-5-19 1:28:06 [显示全部帖子]

如果不安于现状那需要上班干什么? 既然上班为什么又不安于现状?
你招兼职者做设计又怎么能保证他们的收益? 上班不稳定做你的兼职反而就稳定了吗?
业余设计老板想去领导一批专业设计者?

这个贴子看起来来路不明, 欲言又止, 遮遮掩掩的, 应该不是什么好料, 如果有诚意, 就要把自己的底亮出来.

 回到顶部
帅哥哟,离线,有人找我吗?
国明
  2楼 | 信息 | 搜索 | 邮箱 | 主页 | UC


加好友 发短信
等级:蜘蛛侠 帖子:1443 积分:10273 威望:0 精华:5 注册:2005-11-10 16:39:36
  发帖心情 Post By:2009-5-19 3:21:59 [显示全部帖子]

以下是引用shengk在2009-05-19 01:48:22的发言:

1.我不懂技术
2.我并不欢迎所有设计师.
3.既然是商,就不可能完全公开.
4.既然是兼职就有可能利用到公司的资源.
5.我不保证所有与我合作的设计者能有多么可观的收入
6.只能为合作者增加点额外的收入,


 明白了. 原来是"雇佣"设计师(因为对原公司待遇不满意?)偷偷摸摸地, 利用本公司设备资源为其他竞争对手做业务. 首先这已经违反了劳动法, 违反了同原雇主签署的劳动合同. 其次这属于非正当商业竞争, 商业间谍行为, 严重者甚至会被追究法律责任, 一些大公司已经有这种先例了. 我看你非但不能为这些人带来利益, 反而有可能害了他们.


 回到顶部